职位详情:

工作地区:	重庆	待遇:	面议	学历要求:	高中及以上

岗位要求:
1、根据公司运营管理总体发展计划和工作目标，统筹安排仓库货物；配合公司订货人员合理安排进货； 2、提出员工的招聘和使用计划，保证部门内部绩效考核、薪酬分配制度的合理完善及人力资源的有效配置； 3、梳理售后服务流程，完善售后管理规章制度，提升部门技术服务水平； 4、分析总结本部门工作，定期向公司汇报并针对问题提出解决方案； 5、对本部门车辆进行严格管控，督促司机安全行车，并督促车辆保险的购买、车辆的年审及保养；6、领导交办的其它工作。职位要求： 1、大专以上学历,电子电工相关专业或者企业管理类相关毕业； 2、年龄在40周岁以下； 3、三年以上售后领域从业经验，有电器维修、仓库管理工作经验者优先； 4、具有处理日常的维修质量问题及客户投诉事宜的实际经验； 5、具有良好的沟通协调能力和团队合作能力，具备敏锐的洞察能力； 6、为人正派，具有高度的责任心和敬业精神。一经录用，享受公司年假、高温补贴及节日福利、五险等
工资范围:
面议
详细待遇:
弹性工作,保险定期,房补,包住,房补,

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